Ruggi Salerno, concorso per necrofori sospeso e scorrimento “anomalo” delle procedure di stabilizzazione

Il diritto al lavoro a Salerno ed al “Ruggi” in particolare pare esistere solo per gli “amici” e gli “amici degli amici”. Mentre si lasciano 15 necrofori in sospeso, si utilizza, infatti, una legge ed una disposizione regionale di stabilizzazione specifica per il personale socio-sanitario per  stabilizzare, con la delibera 371, qualche dirigente amministrativo ai vertici di un servizio strategico (messo lì con un incarico ad personam), nominandolo senza alcun concorso come dipendente a tempo indeterminato  nei ruoli apicali amministrativi. Nel frattempo si tiene bloccato un concorso per personale amministrativo, negando il futuro a giovani che chiedono di entrare nel mondo del lavoro. Si tratta di un concorso fermo dal 2019!  Due prove espletate, un ricorso al tar vinto dai ricorrenti non sono bastati a sbloccarlo. Giovani che speravano in un lavoro e si sono impegnati per superare le prove sono ancora in attesa di conoscere l’esito del proprio impegno. La seconda prova è stata espletata a giugno 2022 e risulta ad oggi senza alcun esito. Sembrerebbe non esserci alcuna volontà da parte dell’azienda di portare a termine il concorso, causando un danno significativo ai candidati e privando il “Ruggi” di forza lavoro che contribuirebbe senza dubbio a migliorare la pessima organizzazione per cui si distingue nosocomio cittadino. Il diritto al lavoro non si predica solo nelle piazze come fanno taluni. Il diritto al lavoro si pratica e  difende anche premiando il merito e le competenze ed evitando di illudere giovani speranzosi di trovare finalmente collocazione per realizzarsi professionalmente.